3月14日下午，公司在四楼会议室召开了2019年第一次部门联席会。公司纪委委员、各部门负责人及纪检监察审计部全体成员参加了会议。

    会议组织学习了中共中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》《四川省纪委监委公开曝光的4起党员干部利用名贵特产类特殊资源及地方特产谋求私利问题典型案例》《王雁飞书记关于“严书记”、“赌博敛财”、利用名贵特产谋取私利问题、“带病提拔”三项专项整治的解读》和《成都市纪委通报的4起“赌博敛财”典型案例》。

    会议听取了各部门2018年度履行“一岗双责”的情况汇报，与各部门签订了2019年《党风廉洁建设“一岗双责”目标责任书》。会上，通报了2018年内控缺陷整改情况，对未彻底整改的缺陷提出了整改要求，对迎接集团内控专项检查调研进行了安排。会上就公司“三重一大”决策管理实施细则等事项进行了讨论。

         会议对各部门工作提出了要求：一是要重视内控工作，对存在缺陷的流程板块要引起重视，加强对缺陷整改和跟踪管理。二是要落实公司“两会”精神，认真解读公司“两会”中需要各部门贯彻执行的各项要求，并积极主动落实相关工作。三是各业务部门要与纪检监察审计部凝聚共识，形成监督合力，为抓好党风廉政建设及反腐败工作奠定坚实组织基础。四是各部门到项目检查，要有针对性和指导性，带着问题下去，带着成果回来。五是要善于发现问题，在对下属对口部门进行业务指导的同时，要善于发现问题，并分析其问题根源，对出现的苗头性、倾向性问题，特别是廉洁问题要做到早发现、早提醒、早纠正。六是要加强公司机关作风建设，各部门负责人要加强对部门人员的管理，严格上下班考勤制度，严明工作纪律。